原標(biāo)題：廣東省軍區(qū)教導(dǎo)大隊(duì)政委曾山的帶兵“掌中寶”
新華網(wǎng)消息：在廣東省軍區(qū)教導(dǎo)大隊(duì)新兵營，全體新兵帶訓(xùn)骨干手中都持有被譽(yù)為“掌中寶”的“帶兵工作卡”。“掌中寶”中印有“2013年度夏秋季新兵工作總體要求”“新時期科學(xué)帶兵方法”。“有了這個‘掌中寶’，我們能時時牢記新訓(xùn)工作目標(biāo)任務(wù)，學(xué)習(xí)掌握科學(xué)帶兵方法，遇到帶兵難題就能迎刃而解了。這是帶兵人的一把鑰匙。”二連指導(dǎo)員劉翔說。
今年夏秋季新兵工作改革，是我國征兵和新訓(xùn)史上一次新的嘗試。新兵入營后，廣東省軍區(qū)交到大隊(duì)通過問卷調(diào)查、查閱檔案、函調(diào)、個別談心等方式了解到，新兵中獨(dú)生子女、單親家庭、留守子女、應(yīng)屆畢業(yè)生、網(wǎng)迷和外出打過工的比例較往年明顯增多。隨著經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展變化和海外不良風(fēng)氣的沖擊，兵員成分結(jié)構(gòu)更加復(fù)雜，價(jià)值取向更趨多元，入伍動機(jī)更顯多樣，這些普遍在蜜糖甜水中和保護(hù)傘下成長起來的“心肝寶貝”、“王子公主”國防意識、民主意識、成才欲望普遍較強(qiáng)，但他們的奉獻(xiàn)精神、服從意識、法紀(jì)觀念、吃苦精神相對欠缺，這對一線帶兵人帶好兵、育好兵、練好兵帶來了新的挑戰(zhàn)。
為確保新同志能盡快實(shí)現(xiàn)從普通青年學(xué)生到合格軍人的轉(zhuǎn)變，為強(qiáng)國夢、強(qiáng)軍夢注入新的活力，教導(dǎo)大隊(duì)黨委“一班人”多次召開專題會議研究帶兵育兵方略。大隊(duì)政委、黨委書記曾山結(jié)合多年帶兵工作經(jīng)驗(yàn)提出了“適應(yīng)期、規(guī)范期、強(qiáng)化期、考核期、分配期”的新訓(xùn)思路和“政治覺悟高于往年、訓(xùn)練質(zhì)量優(yōu)于往年、教育管理嚴(yán)于往年、整體素質(zhì)強(qiáng)于往年、考核成績好于往年”的目標(biāo)，要求帶兵骨干重點(diǎn)在“學(xué)、教、訓(xùn)、管、養(yǎng)、防、保”上下功夫見成效、并做到“三、四、五、六、七”。
筆者了解到，曾山提出帶兵骨干做到的“三四五六七”即：“三個堅(jiān)持”（堅(jiān)持科學(xué)組訓(xùn)、循序漸進(jìn)，防止急于求成；堅(jiān)持文明帶兵、以理帶兵、防止簡單粗暴；堅(jiān)持公道帶兵、廉潔帶兵，防止侵占新兵利益。）、“四個不讓”（不讓一名新兵帶著思想情緒上課堂操場、不讓一個入伍訓(xùn)練科目出現(xiàn)偏訓(xùn)漏訓(xùn)、不讓新兵學(xué)習(xí)教育訓(xùn)練管理工作受到保障質(zhì)量沖擊影響、不讓一名新兵在訓(xùn)練中受傷。）、“五個在前”（學(xué)習(xí)教育走在前、訓(xùn)練科目練在前、臟活累活干在前、條令條例嚴(yán)在前、面對利益讓在前。）、“六個一樣”（同鄉(xiāng)異域一個樣、學(xué)歷高低一個樣、城鎮(zhèn)農(nóng)村一個樣、出身貧富一個樣、有無關(guān)系一個樣、年齡大小一個樣。）、“七個要看”（學(xué)習(xí)教育要看筆記書籍是否齊全、組織訓(xùn)練要看設(shè)施器材是否牢固、文體活動要看是否熱情參與、天氣變化要看衣服薄厚是否適宜、課余聊天要看是否藏有心事、一日三餐要看飯菜是否可口、夜間查鋪要看睡眠質(zhì)量高低。）
為確保新訓(xùn)骨干將這些“帶兵經(jīng)”更好地內(nèi)化于心、外化與行，曾山將其制作成工作卡，發(fā)放到新訓(xùn)骨干的手中，成為了大家的“掌中寶”。
(來源:新華網(wǎng))
